以改革促发展，以改革添动力。去年以来，南充深入贯彻落实党中央、省委改革决策部署，接续实施“改革突破年”“改革攻坚年”行动，坚持务实创新、突出系统集成、注重协同高效，推动重要领域和关键环节改革取得明显实效，为经济社会高质量发展注入了强劲动力活力。

　　60项国省重大改革试点有序推进

　　7月29日，南充首个紧密型城市医疗集团——高坪区紧密型城市医疗集团正式揭牌。该医疗集团由高坪区人民医院为牵头单位，实行“1+4+19+ N”运行模式，通过整合该区医疗资源并向外组建医疗联合体、专科联盟、远程医疗协作网等方式，建立一个医疗服务大网格。

　　“医生，我最近时常感觉头晕脑胀，不知道是怎么回事。”近日，高坪区石圭镇居民王大勇来到石圭镇卫生院，找到高坪区人民医院的专家问诊。现场，专家仔细诊断后得出结论：气温较高加之王大勇长时间在户外干活导致轻微中暑。

　　“医生开了一点解暑药品，并给出了避暑建议。”结束问诊后，王大勇松了一口气，他告诉记者，现在真的太方便了，有大医院的专家来镇上坐诊，大家在家门口就能享受优质医疗服务。

　　日前，高坪区人民医院驻石圭镇卫生院专家门诊正式开诊。这是该医院首次以科室为单位，与基层医疗机构“一对一”对接，探索建设紧密型区域医共体的一种新形式。

　　医疗领域改革只是南充纵深推进全面深化改革的一个缩影。目前，南充共有60项国省重大改革试点正在有力有序推进。

　　记者了解到，今年以来，南充市融媒体中心、南充市传媒集团正式挂牌运营，九县(市、区)加快推进紧密型县域医共体建设，仪陇县“一个总医院”改革实体化运行，临江新区集成授权改革、南部县域集成改革纵深推进;红色美丽村庄建设、婚俗改革等32项国省改革试点经验做法相继被国、省行业主管部门推广。

　　全市探索实施50项“微改革”

　　前不久，南充的政策性粮油“一链监”系统发出一条预警：“某粮库运粮车经过西充县粮食和物资储备有限公司某库区时，在该库区附近停留。”

　　这条信息第一时间通过该“一链监”系统推送给了相关粮食企业、监管部门、纪检监察机关。

　　“收到预警后，我们立即开展调查核实。”该运粮车所属的粮库工作人员查看随车粮情监控设备、调取相关记录后，确认该运粮车仅是短暂停留，没有出现揭篷卸粮的行为。随后，工作人员上传了相关报告，预警自动解除。

　　为持续深化粮食购销领域腐败问题专项整治，2023年，在市纪委监委驻市发改委纪检监察组督促下，市发改委研制搭建的政策性粮油“一链监”全程追溯系统正式投入运行。

　　据悉，该“一链监”系统可实现对政策性粮油运输、检验、仓内储存全流程的监管，系统的预警处置功能紧盯运输、入库检验、仓储3个重点环节，预设了虚假粮源、转圈粮预警、运输安全预警、检验结果未录入等10个高风险预警点位，为强化监督提供便利。

　　记者了解到，南充聚焦货车司机管理难、留守人群就业难、未成年人保护难、住宅小区管理难等群众“急难愁盼”，探索实施了50项“微改革”。仪陇县农业“产加销模式”、西充县“车轮党建模式”、营山县“三早工程”、高坪区“苏婆婆”养老院半公益性养老模式等改革工作得到各级肯定;“一链监”系统、食品安全“一键溯”、政府投资工程建设项目“一网监”和“暗标盲评”等改革创新做法在全国行业内示范推广。

　　35项改革举措入选国省典型案例

　　“花椒一定要做好采前的肥水管理……”今年6月，在营山县老林镇花椒现代农业园内，南充市乡村振兴人才发展联盟经作产业人才分联盟正在这里开展人才联盟科技到田现场会，相关专家从花椒的种植、管护及采收等方面，为来自全市的60余名花椒生产业主与农技骨干进行了讲解和示范。

　　“看得见、听得懂、学得会、用得上。一堂课下来，我们获益匪浅。”培训结束后，学员们纷纷竖起大拇指点赞。

　　随着城市化加速推进，广袤的乡村如何留住人才、引进人才，成为一道现实的课题。南充给出的答案是：唯有创新方能破解难题。

　　为此，南充坚持问题导向和需求导向，找准乡村振兴战略和人才强市战略契合点，通过组建乡村振兴“1+ 17”人才发展联盟，将农业产业、教育卫生、文化旅游、乡村建设等领域急需的1.2万余名专家学者和技术人才聚合起来，推动各类人才下沉乡村一线，从田间到林间手把手教学，提产增效开良方，助农增收施良策，共同构筑乡村振兴人才“智”高点。

　　记者获悉，去年以来，35项具有南充辨识度的改革举措入选全国、全省和行业改革典型案例。其中，组建乡村振兴“1+17”人才发展联盟等15项改革做法入围国家行业改革典型案例，城乡融合“十个一体化”改革等20项改革经验入选省级典型案例，南充改革的辐射面、显示度和影响力持续提升。